“我们要查风险、‘治小病’、提效率，努力扫除集团生产经营中的‘地雷’和‘路障’。”近日，港航集团纪委召开内控部门联席会议，集团纪委书记就全年工作作出部署，强调要充分发挥 “五个作用”。

做企业发展的“排雷员”。要主动靠前探测隐蔽风险，像工兵一样主动深入工程建设、物资采购、招投标等“雷区”，把埋在业务流程里的“利益输送雷”“违规操作雷”挖出来，做到哪里有权力运行的轨迹，哪里就有“排雷的探针”。

做重点领域的“啄木鸟”。要紧盯日常经营中的“小病小痛”，像啄木鸟一样，精准发现、清除内部“蛀虫”（如吃拿卡要、“微腐败”、慵懒散），保障集团经营管理树干健康、根深叶茂。

做决策航行的“校准仪”。要重点聚焦集团“三重一大”决策事项开展监督，当发现经营方向或具体事项偏离合规“轨道”时，要像罗盘一样发出警示、纠正偏差、校准航向，防止因不合理决策导致国有资产流失。

做改革路上的“清障车”。针对阻碍集团改革创新、项目推进的“中梗阻”“拦路虎”以及形式主义、官僚主义问题，要像清障车一样及时扫除障碍，通过监督执纪问责，倒逼责任落实，为敢闯敢试的干部清空路障，提升执行效率。

做干部队伍的“净化器”。要通过警示教育、廉政谈话、制度建设，给集团全体员工打“疫苗”，让大家在面对利益诱惑时有足够的防御力、抵抗力，把对廉洁从业的认识从“不敢腐”的恐惧上升到“不想腐”的自觉，从而构建集团内部风清气正的“无菌环境”。

此外，会上内控部门干部职工集体学习中央纪委五次全会精神，围绕《勤勉尽责，切勿心存侥幸——筑牢贸易风险防控防线》开展纪法“微课堂”培训，并通报了元旦春节期间“清风正纪 合规护航”专项联合检查及近期审计、合规专项督查工作情况。